Barcelona, 21 de octubre de 2016.

 

Debido al uso de calzado particular por parte de los trabajadores nos vemos en la obligación de recordar al personal que sólo podrán utilizar el calzado que la empresa proporciona. En el caso que por motivos personales el personal requiera de calzado especial, será obligatorio enseñar el calzado de trabajo al dpto.de prevención y entregar la documentación donde se indique que el calzado  reúne  los requisitos que por normativa se establecen.

Recordamos que según el Art. 39 del actual convenio colectivo, todo el personal, dentro del centro de trabajo, estará obligado a llevar el uniforme habitual, completo, y también los distintivos que el centro o institución hayan establecido.